Analista de Acreditación

Analista de Acreditación

Profesional grado 10°

Depto. Calidad y Acreditación

 

El Departamento de Desarrollo de Personas, llama a participar del proceso de selección interno para proveer la función de Analista de Acreditación, Profesional grado 10°, en calidad de A Contrata, para desempeñarse en Depto. Calidad y Acreditación por Jornada Completa.

 

Requisitos del cargo según Decreto Universitario N° 1444/ 96:

  • Título Profesional Universitario o grado Académico.

 

Requisitos del perfil del puesto:

  • Deseable Título profesional otorgado por una Universidad reconocida por el Estado, en el área de Ciencias Sociales, Ingeniería Civil Industrial o similar.

Deseables cursos en:

  • Sistemas de Gestión de la Calidad Basados en Normas Internacionales
  • Aseguramiento de la Calidad, Acreditación o Gestión Académica de Instituciones de Educación Superior
  • Metodologías cuantitativas y cualitativas
  • Deseable un año en funciones similares.

 

Conocimientos específicos:

  • Procesos de aseguramiento de calidad y acreditación de instituciones de Educación Superior.

 

Misión:

  • Coordinar y monitorear los avances de los procesos de acreditación de carreras de pre y postgrado en la Universidad, orientando metodológicamente a los programas en proceso de acreditación y elaborando informes para la Comunidad Universitaria y Autoridades, con el fin de contribuir con los procesos de acreditación institucional en el área de competencia.

Tareas principales del puesto:

  • Asistir metodológicamente a los directivos de los programas académicos en el proceso de autoevaluación.
  • Recabar, sistematizar y entregar información institucional de las carreras que se encuentran en proceso de autoevaluación.
  • Preparar, revisar, y ajustar periódicamente el material metodológico para el proceso de acreditación (formularios, encuestas, pautas de trabajo).
  • Reclutar, seleccionar y capacitar a ayudantes para procesos de acreditación.
  • Realizar talleres de capacitación y reuniones de trabajo con comisiones de acreditación.
  • Apoyar la elaboración de informes de autoevaluación de las carreras.
  • Revisar formularios de autoevaluación de las carreras.
  • Apoyar la aplicación y procesamiento de encuestas a estudiantes, profesores, egresados y empleadores.
  • Asistir a las carreras en la preparación de las visitas de pares evaluadores externos (revisar informes ejecutivos y materiales de difusión, verificar y ajustar programas de visita, apoyar coordinación de actividades).
  • Detectar necesidades y gestionar la asignación de recursos de apoyo a las carreras que se están acreditando.
  • Coordinar actividades de los procesos de acreditación con las agencias acreditadoras.
  • Fiscalizar el desempeño de las agencias acreditadoras (mantener bases de datos con resultados de acreditación, junto con elaborar informes para carreras y autoridades).
  • Monitorear el avance de los procesos de acreditación de carreras en la Universidad y elaborar informes para la Comunidad Universitaria y Autoridades.
  • Proponer mejoras en los mecanismos institucionales de apoyo a los procesos de acreditación de carreras.
  • Realizar cualquier actividad de índole similar a las anteriores que su jefatura le requiera.

 

Competencias Institucionales:

  • Orientación a la Excelencia
  • Compromiso con los valores Institucionales
  • Orientación al Servicio

 

Competencias del puesto:

  • Pensamiento Analítico, Nivel A
  • Orientación a los Resultados, Nivel C
  • Capacidad de Planificación y Organización, Nivel A

 

Antecedentes:

  • Copia Simple Certificado de Título Profesional Universitario o grado Académico.
  • Formulario de postulación interno (INGRESE AQUÍ).
  • Formulario de Toma de Conocimiento por parte de la Jefatura (INGRESE AQUÍ).
  • CURRICULUM VITAE

 

* La totalidad de los documentos y certificaciones podrán ser presentados en fotocopias simples, es decir NO REQUIEREN SER LEGALIZADOS ANTE NOTARIO.

 

Remitir Antecedentes:

Para adjuntar sus antecedentes y oficializar su postulación acceda al Formulario de Postulación Interna disponible en el siguiente ENLACE. Para consultas puede contactarse a reclutamiento@usach.cl

 

Plazo de postulación:

Desde el día lunes, 09 de julio de 2018 al día viernes, 13 de julio de 2018.

 

Observaciones

-No se devolverá la documentación, y tampoco se aceptarán postulaciones fuera del plazo señalado.

-Los postulantes que no presenten la totalidad de los antecedentes requeridos podrán ser declarados fuera del proceso de manera automática.

-Los postulantes que se incorporan a los procesos de selección aceptan participar de modo voluntario en la totalidad de los sistemas de evaluación establecidos por la Universidad, a fin de contrastar las competencias genéricas y técnicas requeridas para el cargo.

-Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la ejecución del proceso de selección, deberán informarlo en su postulación para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos los postulantes que se presenten en este proceso de selección

-No podrán producirse distinciones, exclusiones o aplicarse preferencias basadas en motivos de raza, color, sexo, edad, estado civil, sindicación, religión, opinión política, ascendencia nacional y origen social que tengan por objeto anular o alterar la igualdad de oportunidades o trato en el empleo.