Auditor de Sistemas Informáticos

Proceso de Selección Interno.

Contraloría Universitaria

 

El Departamento de Desarrollo de Personas, convoca a todos los funcionarios (as), a participar del proceso de selección interno para proveer de Auditor de Sistemas Informáticos,  Profesional grado 12, en calidad jurídica de A contrata, para  desempeñarse en la Contraloría Universitaria.

 

Requisitos de postulación:

 

-          Título Profesional Universitario de Ingeniero Informático, o Industrial de a lo menos 8 semestres, otorgado por una Universidad reconocida por el Estado. 

-          Deseable experiencia de al menos un año en cargos de similar naturaleza.

Deseables conocimientos:

-         Marco de referencia, respecto a los objetivos de control para la información y la tecnología

-         Marco de control interno COSO

-         Normativa vigente, tanto interna como externa que se aplica a la Corporación

-         Funcionamiento de los Departamentos de la Contraloría Universitaria

-         Normas, procedimientos administrativos y de control.

-         Normas de seguridad de la información familia ISO 27000

-         Análisis y gestión de riesgo asociado  alas TICS

-         Temas técnicos relacionados a la TICS

 

Funciones del cargo:

 

-          Ejecución de Auditorías de seguridad de la información, a los sistemas  informáticos y a las tecnologías de comunicación, desde el levantamiento de información, programa, estudio, análisis de antecedentes recopilados, emisión de informes, seguimiento y propuesta de conclusiones y recomendaciones.

-          Realizar auditoría de seguimiento a los informes emitidos en el área.

-          Velar por el correcto y oportuno uso  de los recursos corporativos en el ámbito de las TICs.

-          Realizar estudios de temas relacionados con el área a objeto de dar solución a requerimientos de la comunidad universitaria.

-          Evaluar y analizar las TICs de las empresas relacionadas.

-          Realizar seguimiento de los informes emitidos por Organismos Fiscalizadores.

-          Ejecutar las auditorias asignadas del plan anual de la unidad.

-          Aplicar y verificar el correcto cumplimiento de las disposiciones legales vigentes.

 

Competencias:

 

-          Capacidad de planificación y de organización

-          Conciencia organizacional

-          Iniciativa

-          Trabajo en equipo

-          Aprendizaje continuo

-          Búsqueda de Información

-          Orientación a los Resultados

-          Pensamiento Analítico

-          Preocupación por el orden y la claridad

-          Orientación al Servicio.

-          Compromiso con los Valores Institucionales.

-          Orientación a la Excelencia

 

Proceso de postulación y recepción de antecedentes:

 

Para formalizar la postulación, las personas interesadas, que reúnan los requisitos deberán completar y presentar los  siguientes documentos y certificados.

 

-          Currículum Vitae actualizado

-          Copia de Certificado de Título Universitario

-          Formulario de Toma de Conocimiento por parte de la Jefatura

 (http://ddp.usach.cl/documentos)

-          Formulario de postulación interno (http://ddp.usach.cl/documentos)

 

*La totalidad de los documentos y certificaciones podrán ser presentados en fotocopias simples, es decir NO REQUIEREN SER LEGALIZADOS ANTE NOTARIO

 

Fecha y lugar de recepción de postulaciones:

 

La recepción de postulaciones y antecedentes se extenderá desde el día 20 al 27 de Diciembre de 2013.

 

La recepción de postulaciones se hará mediante entrega de sobre cerrado en las dependencias del Departamento de Desarrollo de Personas de la Universidad de Santiago de Chile, ubicado en Av. Ecuador Nº 3412, tercer piso, Comuna de Estación Central, o bien a través de correo electrónico enviado a reclutamiento@usach.cl, indicando en el asunto “Proceso de Selección Interno Auditor de Sistemas Informáticos Contraloría Universitaria.

 

Observaciones

 

No se devolverá la documentación, y tampoco se aceptaran postulaciones fuera del plazo señalado.

 

Los postulantes que no presenten la totalidad de los antecedentes requeridos podrán ser declarados fuera del proceso de manera automática.

 

Los postulantes que se incorporan a los proceso de selección aceptan participar de modo voluntario en la totalidad de los sistemas de evaluación establecidos por la Universidad, a fin de contrastar las competencias genéricas y técnicas requeridas para el cargo.

 

Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la ejecución del proceso de selección, deberán informarlo en su postulación para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones  a todos los postulantes que se presenten en este proceso de selección.