Entrenador Deportivo (Fútbol)

Entrenador Deportivo (Fútbol)

Profesional, Grado 13,  ½ jornada

Departamento de Gestión del Deporte y Cultura

 

El Departamento de Desarrollo de Personas, llama a participar del proceso de selección interno para proveer la función de Entrenador Deportivo, Profesional, Grado 13, en calidad de A Contrata, para desempeñarse en Departamento de Gestión del Deporte y Cultura por 1/2 Jornada.

 

Requisitos del cargo según Decreto Universitario N° 1444/ 96:

Título Profesional Universitario o grado Académico.

 

Requisitos del perfil del puesto:

Educación: Título profesional de Profesor de Educación Física, otorgado por alguna Universidad reconocida por el Estado.

Deseables cursos en:

✓ Primeros auxilios

✓ Expresión oral y escrita

✓ Especialización en Fútbol

Deseable experiencia en funciones similares.

Experiencia en Dirección de Selección de Fútbol Universitaria.

 

Conocimientos específicos:

Dirección Técnica de Selecciones Universitarias en los últimos tres años.

Preparación Física y Metodología en Entrenamiento a nivel federado o Universitario.

Herramientas ofimáticas (Texto, Planillas y Presentaciones) Nivel Básico.

 

Misión:

Entrenar y dirigir a los estudiantes que participan en la rama deportiva de su especialidad, preparándolos a nivel físico, técnico y táctico, con el fin de representar a la Universidad en los distintos campeonatos, contribuyendo a la formación del estudiante.

 

Tareas principales del puesto:

  • Dirigir, planificar y realizar los entrenamientos de la rama deportiva asignada.
  • Asistir a las competencias universitarias y federadas en representación de la Universidad, según corresponda.
  • Educar en el ámbito competitivo, en valores institucionales y habilidades tales como el trabajo en equipo, respeto a la diversidad, tolerancia a la frustración, trabajo en equipo, etc.
  • Participar en comisiones técnicas deportivas a nivel universitario, en representación de la Institución.
  • Supervisar el uso del material deportivo en las clases y entrenamientos, con el fin de resguardarlos y conservarlos.
  • Cumplir con las normas y procedimientos establecidos por la organización en materia de seguridad integral y resguardo de las actividades deportivas.
  • Desarrollar actividades administrativas que solicitan las diferentes secciones, de acuerdo a protocolos y exigencias de la Unidad.
  • Realizar cursos deportivos de formación integral, con el fin de contribuir al desarrollo de las actividades de la Unidad.
  • Realizar cualquier actividad de índole similar a las anteriores que su jefatura le requiera.

 

Objetivo Específico:

  • Aplicar y entregar los contenidos de los programas de los Cursos de Formación Integral en Fútbol y Acondicionamiento Físico.
  • Completar archivos drive de control de asistencias y notas.

 

Tareas específicas:

  • Realizar cursos deportivos de formación integral, con el fin de contribuir al desarrollo de las actividades de la unidad.
  • Realizar la función de profesor Entrenador de la selección de Futbol varones de la universidad.
  • Realizar cualquier actividad de índole similar a las anteriores que su jefatura le requiera.

 

Competencias Institucionales:

Orientación a la Excelencia

Compromiso con los valores Institucionales

Orientación al Servicio

 

Competencias del puesto:

Liderazgo, Nivel B.

Trabajo en Equipo, Nivel B.

Capacidad de Planificación y Organización, Nivel C.

 

Antecedentes:

Copia Simple Certificado de Título Profesional Universitario o grado Académico.

Formulario de postulación interno (INGRESE AQUÍ).

Formulario de Toma de Conocimiento por parte de la Jefatura (INGRESE AQUÍ).

CURRICULUM VITAE

 

* La totalidad de los documentos y certificaciones podrán ser presentados en fotocopias simples, es decir NO REQUIEREN SER LEGALIZADOS ANTE NOTARIO.

 

Remitir Antecedentes:

Remitir antecedentes mediante correo electrónico enviado a reclutamiento@usach.cl, indicando en el asunto “Proceso de Selección Interno, Entrenador Deportivo- Departamento de Gestión del Deporte y Cultura”.

 

Plazo de postulación:

Desde el día martes, 30 de mayo de 2017 al día martes, 06 de junio de 2017.

 

Observaciones

-No se devolverá la documentación, y tampoco se aceptarán postulaciones fuera del plazo señalado.

-Los postulantes que no presenten la totalidad de los antecedentes requeridos podrán ser declarados fuera del proceso de manera automática.

-Los postulantes que se incorporan a los procesos de selección aceptan participar de modo voluntario en la totalidad de los sistemas de evaluación establecidos por la Universidad, a fin de contrastar las competencias genéricas y técnicas requeridas para el cargo.

-Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la ejecución del proceso de selección, deberán informarlo en su postulación para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos los postulantes que se presenten en este proceso de selección

-No podrán producirse distinciones, exclusiones o aplicarse preferencias basadas en motivos de raza, color, sexo, edad, estado civil, sindicación, religión, opinión política, ascendencia nacional y origen social que tengan por objeto anular o alterar la igualdad de oportunidades o trato en el empleo.