[A469] DISEÑADOR/A GRÁFICO/A

Diseñador(a) Gráfico(a) 

Profesional grado 13,½ Jornada

Sello Editorial

 

El Departamento de Desarrollo de Personas, llama a participar del proceso de selección interno para proveer la función de Diseñador(a) Gráfico(a), Profesional grado 13, en calidad de A Contrata, para desempeñarse en Sello Editorial por 1/2 Jornada.

 

Requisitos del cargo según Decreto Universitario N° 1444/ 96:

  • Título Profesional otorgado por una Universidad o Instituto Profesional reconocido por el Estado, o grado académico otorgado por una Universidad reconocida por el Estado.

 

Requisitos del perfil del puesto:

  • Deseable Título profesional otorgado por una Universidad reconocida por el Estado, en el área de Publicidad, Diseño Gráfico o similar.

 

Deseables cursos en:

  • Photoshop     
  • Illustrator
  • In Design
  • Ilustración Digital

Deseable un año de experiencia en funciones similares.

 

Conocimientos específicos:

  • Nuevas tecnologías de la comunicación visual.
  • Programas de diseño, diagramación, multimedia, animación y fotografía digital.

 

Misión:

Proponer y efectuar el diseño y producción de gráficos, aplicando herramientas tecnológicas de comunicación visual, con el fin de contribuir a la imagen corporativa.

 

Tareas principales del puesto:

  • Diseñar logotipos, afiches, libros, revistas, memorias institucionales, papelería y señalética corporativa, avisos de prensa (publicidad) y cualquier otro material gráfico orientado a identificar, informar, persuadir o educar.
  • Realizar trabajos para medios impresos, audiovisuales y digitales.
  • Proponer soluciones innovadoras a problemas de orden conceptual y visual, traduciendo ideas a imágenes a través de sus capacidades lingüísticas, cromáticas y morfológicas.
  • Realizar estudios de mercado en busca de nuevos proyectos a realizar.
  • Coordinar reuniones con los proveedores para la óptima producción y entrega de los elementos solicitados.
  • Realizar cualquier actividad de índole similar a las anteriores que su jefatura le requiera.

 

Tareas específicas:

  • Realizar el diseño y diagramación de cubiertas e interiores de libros, revistas y otros materiales del Sello Editorial.         
  • Realizar ilustraciones tradicionales y digitales.     
  • Realizar la edición de imágenes, fotografías, videos y montaje audiovisual.
  • Diseñar diversas piezas gráficas, tales como afiches e invitaciones, con el fin de apoyar la difusión de información de la Unidad.
  • Apoyar en eventos de difusión, tales como lanzamientos y ferias, contribuyendo al posicionamiento de la Unidad en el medio.
  • Apoyar en la mantención y manejo de las Redes Sociales y Página Web de la Unidad.

 

Competencias Institucionales:

  • Orientación a la Excelencia
  • Compromiso con los valores Institucionales
  • Orientación al Servicio

 

Competencias del puesto:

  • Capacidad de Planificación y Organización, Nivel D
  • Iniciativa, Nivel D
  • Trabajo en Equipo, Nivel C

 

Antecedentes:

  • Copia Simple Certificado de Título Profesional Universitario o grado Académico.
  • Formulario de Toma de Conocimiento por parte de la Jefatura (INGRESE AQUÍ).
  • CURRICULUM VITAE Actualizado

 

* La totalidad de los documentos y certificaciones podrán ser presentados en fotocopias simples, es decir NO REQUIEREN SER LEGALIZADOS ANTE NOTARIO.

 

Remitir Antecedentes:

Para adjuntar sus antecedentes y oficializar su postulación acceda al Formulario de Postulación Interna disponible en el siguiente ENLACE. Para consultas puede contactarse a reclutamiento@usach.cl

 

*Para mayor información respecto a los requisitos de Ingreso a la Administración del Estado (Estatuto Administrativo, Art. N°12) y las inhabilidades (establecidas mediante el Art. N°54 de la Ley N° 18.575, Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado), visitar el siguiente enlace.

 

Plazo de postulación:

Desde el día viernes, 13 de marzo de 2020 al día viernes, 20 de marzo de 2020.

 

Observaciones

-En caso de inquietudes para postular a procesos de selección internos, favor acceder al siguiente enlace

-No se devolverá la documentación, y tampoco se aceptarán postulaciones fuera del plazo señalado.

-Los postulantes que no presenten la totalidad de los antecedentes requeridos podrán ser declarados fuera del proceso de manera automática.

-Los postulantes que se incorporan a los procesos de selección aceptan participar de modo voluntario en la totalidad de los sistemas de evaluación establecidos por la Universidad, a fin de contrastar las competencias genéricas y técnicas requeridas para el cargo.

-Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la ejecución del proceso de selección, deberán informarlo en su postulación para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos los postulantes que se presenten en este proceso de selección

-No podrán producirse distinciones, exclusiones o aplicarse preferencias basadas en motivos de raza, color, sexo, edad, estado civil, sindicación, religión, opinión política, ascendencia nacional y origen social que tengan por objeto anular o alterar la igualdad de oportunidades o trato en el empleo.