[B016] ANALISTA DE APOYO DOCENCIA ( COORDINADOR DE PRACTICAS)

Analista de Apoyo a la Docencia (Coordinador(a) practicas Pedagogía QyB)

Profesional grado 13

Facultad de Química y Biología – Pedagogía en Química y Biología

 

El Departamento de Desarrollo de Personas, llama a participar del proceso de selección interno para proveer la función de Analista de Apoyo a la Docencia (Coordinador(a) practicas Pedagogía QyB), Profesional grado 13, en calidad de A Contrata, para desempeñarse en Facultad de Química y Biología – Pedagogía en Química y Biología por Jornada Completa.

 

Requisitos del cargo según Decreto Universitario N° 1444/ 96:

Título Profesional otorgado por una Universidad o Instituto Profesional reconocido por el Estado, o bien grado académico otorgado por una Universidad reconocida por el Estado.

 

Requisitos del perfil del puesto:

Título profesional otorgado por una Universidad reconocida por el Estado, en el área de la educación con mención en química o biología.

Deseables cursos en:

  • Herramientas ofimáticas (Texto, Planillas y Presentaciones) Nivel Avanzado
  • Indicadores de gestión

Deseable un año de experiencia en funciones similares.

Deseable experiencia en coordinación y/o supervisión de prácticas profesionales

 

Conocimientos Específicos:

Modelos de formación inicial de profesores y practicas pedagógicas

Conocimiento del sistema educativo escolar, política nacional docente, herramientas curriculares y normativa curricular vigente.

 

Misión:

Gestionar los requerimientos de los estudiantes de la Unidad y contribuir al desarrollo de las actividades docentes, con el objeto de lograr una efectiva retención y progresión académica hasta el proceso de titulación.

 

Funciones principales del puesto:

  • Realizar estudios que involucren indicadores, tales como admisión (puntajes PSU, promedio de notas EM, entre otros) o evolución de cohortes (porcentaje de aprobación y reprobación de asignaturas, tasas de deserción, etc.), con el objeto de brindar información para la toma de decisiones.
  • Mantener actualizadas las bases de datos de los estudiantes, con la finalidad de realizar seguimiento y contar con información necesaria para los distintos servicios de la Unidad.
  • Gestionar y dar seguimiento a las prácticas profesionales de los(as) estudiantes de las carreras de la Unidad, velando por la correcta ejecución de las mismas y promoviendo la vinculación profesional con el medio externo.
  • Mantener contacto con diversas empresas potenciales de recibir a estudiantes para práctica profesional, con el objeto de mantener vínculo constante con empresas.
  • Realizar cualquier actividad de índole similar a las anteriores que su jefatura le requiera.

 

Objetivo Especifico:

Gestionar y dar seguimiento a las prácticas profesionales de los y las estudiantes de la carrera de Pedagogía en Química y Biología, velando por la correcta ejecución de las mismas y promoviendo la vinculación profesional con el medio externo.

 

Funciones Específicas:

  • Gestionar los requerimientos de los y las estudiantes de la carrera Pedagogía en Química y Biología. Además de, contribuir al desarrollo de las actividades docentes, con el objeto de lograr una efectiva retención y progresión académica hasta el proceso de titulación.
  • Mantener contacto con potenciales instituciones educativas que reciban a estudiantes para las prácticas de la carrera.
  • Coordinar actividades de vínculo con egresados(as) de la carrera que facilite la retroalimentación del plan de estudio y la pertinencia con el medio.
  • Recolectar la opinión de los centros de práctica donde se desempeñan los estudiantes de la carrera, en función de retroalimentar y generar propuestas de mejora al perfil de egreso.
  • Proponer y ejecutar procesos de mejora en el contexto de las prácticas tempranas y profesionales, en base a fundamentos teóricos y empíricos.
  • Identificar y gestionar puestos de prácticas tempranas y profesionales, con el propósito de proyectar y anticipar las necesidades de estos lugares, de acuerdo con el crecimiento de la matrícula de la carrera.
  • Participar activamente del comité curricular de la carrera de pedagogía en química y biología, unidad y programa de la universidad relacionada con el área de formación práctica.
  • Apoyar al Coordinador(a) Institucional Vínculo con la Escuela en la búsqueda y apertura de nuevos centros escolares para el desarrollo de prácticas pedagógicas.
  • Dar seguimiento y controlar los cupos de prácticas disponibles, seguros escolares, cartas de presentación y documentación requerida de los(as) estudiantes de pedagogía.
  • Apoyar en los procesos de autoevaluación y acreditación de la carrera, en los ámbitos de su competencia.

 

Competencias Institucionales:

Orientación a la Excelencia

Compromiso con los valores Institucionales

Orientación al Servicio

 

Competencias del puesto:

  • Capacidad de Planificación y Organización, Nivel A
  • Iniciativa, Nivel B
  • Orientación a los Resultados, Nivel C

 

Antecedentes:

Copia Simple Certificado de Título Profesional Universitario o grado Académico.

Toma de Conocimiento por parte de la Jefatura de Centro de Costos (INGRESE AQUÍ).

CURRICULUM VITAE Actualizado, incluyendo documentos probatorios.

Deseable carta de recomendación o Referencia.

Deseable presentar carta motivacional por el cargo.

 

* La totalidad de los documentos y certificaciones podrán ser presentados en fotocopias simples, es decir NO REQUIEREN SER LEGALIZADOS ANTE NOTARIO.

 

* Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la ejecución del proceso de selección, deberán informarlo en su postulación para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos los postulantes que se presenten en este proceso de selección

 

Remitir Antecedentes:

Para adjuntar sus antecedentes y oficializar su postulación acceda al Formulario de Postulación Interna disponible en el siguiente ENLACE. Para consultas puede contactarse a reclutamiento@usach.cl

 

*Para mayor información respecto a los requisitos de Ingreso a la Administración del Estado (Estatuto Administrativo, Art. N°12) y las inhabilidades (establecidas mediante el Art. N°54 de la Ley N° 18.575, Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado), visitar el siguiente enlace.

 

Plazo de postulación:

Desde el día jueves, 16 de marzo de 2023 al día jueves, 23 de marzo de 2023.

 

Observaciones

-En caso de inquietudes para postular a procesos de selección internos, favor acceder al siguiente enlace.

-No se devolverá la documentación, y tampoco se aceptarán postulaciones fuera del plazo señalado.

-Los postulantes que no presenten la totalidad de los antecedentes requeridos podrán ser declarados fuera del proceso de manera automática.

-Los postulantes que se incorporan a los procesos de selección aceptan participar de modo voluntario en la totalidad de los sistemas de evaluación establecidos por la Universidad, a fin de contrastar las competencias genéricas y técnicas requeridas para el cargo.

-No podrán producirse distinciones, exclusiones o aplicarse preferencias basadas en motivos de raza, color, sexo, edad, estado civil, sindicación, religión, opinión política, ascendencia nacional y origen social que tengan por objeto anular o alterar la igualdad de oportunidades o trato en el empleo.