Auxiliar de jardines
Auxiliar 21°
Departamento de Gestión del Campus (Unidad de Servicios Institucionales)
El Departamento de Desarrollo de Personas, llama a participar del proceso de selección interno para proveer la función de Auxiliar de jardines, auxiliares 21°, en calidad de A Contrata, para desempeñarse en el Departamento de Gestión del Campus (Unidad de Servicios Institucionales) por Jornada Completa.
Requisitos del cargo según Decreto Universitario N° 1444/ 96:
Educación básica completa.
SER FUNCIONARIO(A) DE LA UNIVERSIDAD EN CALIDAD DE A CONTRATA O PLANTA CON ANTIGÜEDAD MÍNIMA DE UN AÑO EN SU PUESTO DE TRABAJO. ( Consideraciones: se excluye de la condición de antiguedad de un año en su puesto de trabajo a los profesores hora)
Requisitos del perfil de puesto:
Deseable Licencia de Enseñanza Media Técnico Profesional o Científico-Humanista.
Deseables cursos en:
✓ Primeros auxilios
✓ Reparaciones menores
✓ Prevención de riesgos
Experiencia
Deseable un año de experiencia en funciones similares.
Horario de trabajo:
Lunes a jueves 07:00 a 16:00 horas, Viernes de 07:00 a 15:00 horas
Misión:
Mantener las áreas verdes y comunes de la Universidad, realizando tareas de riego, desmalezado y aseo de espacios comunes de la Universidad.
Funciones principales del puesto:
✓ Segar, podar y fertilizar los espacios de áreas verdes en el campus.
✓ Abonar, desorillar, escardar, deshierbar y eliminar las malezas en las áreas verdes del campus.
✓ Realizar la poda en las áreas verdes y en forma general del campus, eliminando y desbaratando en pedazos o trozos, ramas y residuos.
✓ Realizar las sustituciones de ornamentales y de árboles cuando sea necesario.
✓ Mantener y limpiar áreas verdes, jardines y espacios de circulación común.
✓ Mantener en buen estado los utensilios y equipo necesario para realizar el trabajo, al mismo tiempo realizar el reporte requerido de las fallas en los utensilios, equipos y/o instalaciones en general, a su jefe inmediato.
✓ Controlar y mantener la salud de las plantas, ornamentales o árboles, ocupándose de los problemas de plagas que puedan dañar a estos, aplicando fertilizantes, insecticidas, fungicidas y herbicidas cuando sea necesario.
✓ Realizar la excavación de hoyos o zanjas y el acarreo de tierra, así como su acondicionamiento en áreas verdes, ya sea nuevas, renovadas o ya establecidas.
✓ Llevar a cabo la disposición de residuos que se encuentran en las áreas comunes y verdes, sean estas de cualquier índole.
✓ Utilizar el equipamiento, maquinarias e insumos correspondiente al servicio de jardines en conformidad y cumpliendo con las normas de seguridad vigentes.
✓ Realizar riego de áreas verdes.
✓ Realizar cualquier actividad de índole similar a las anteriores que su jefatura le requiera.
Competencias Institucionales:
- Orientación a la Excelencia
- Compromiso con los valores Institucionales
- Orientación al Servicio
Competencias del puesto:
Trabajo en equipo, Nivel D
Iniciativa, Nivel D
Comunicación, Nivel C
Antecedentes:
- Educación básica completa.
- Declaración Toma de Conocimiento por parte de la Jefatura de Centro de Costos (INGRESE AQUÍ) o Correo electrónico informado a su Jefatura (IR A FORMATO SUGERIDO)
- CURRICULUM VITAE Actualizado
* La totalidad de los documentos y certificaciones podrán ser presentados en fotocopias simples, es decir NO REQUIEREN SER LEGALIZADOS ANTE NOTARIO.
* Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la ejecución del proceso de selección, deberán informarlo en su postulación para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos los postulantes que se presenten en este proceso de selección.
*Cabe destacar que en caso de resultar seleccionado(a) y encontrarse en el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, debe autorizar como condición habilitante para su contratación, nombramiento, promoción o ascenso, que la Universidad proceda a retener y pagar directamente al alimentario el monto de las futuras pensiones de alimentos, más un recargo de un 10% que será imputado a la deuda de alimentos hasta extinguirla íntegramente. (Artículo 36 Ley 21.389)
Remitir Antecedentes:
Para adjuntar sus antecedentes y oficializar su postulación acceda al Formulario de Postulación Interna disponible en el siguiente ENLACE. Para consultas puede contactarse a reclutamiento@usach.cl
*Para mayor información respecto a los requisitos de Ingreso a la Administración del Estado (Estatuto Administrativo, Art. N°12) y las inhabilidades (establecidas mediante el Art. N°54 de la Ley N° 18.575, Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado), visitar el siguiente enlace.
Plazo de postulación:
Desde el día miércoles 22 de Octubre al día Miércoles 29 de Octubre de 2025.
Observaciones
-En caso de inquietudes para postular a procesos de selección internos, favor acceder al siguiente enlace.
-No se devolverá la documentación, y tampoco se aceptarán postulaciones fuera del plazo señalado.
-Los postulantes que no presenten la totalidad de los antecedentes requeridos podrán ser declarados fuera del proceso de manera automática.
-Los postulantes que se incorporan a los procesos de selección aceptan participar de modo voluntario en la totalidad de los sistemas de evaluación establecidos por la Universidad, a fin de contrastar las competencias genéricas y técnicas requeridas para el cargo.
-No podrán producirse distinciones, exclusiones o aplicarse preferencias basadas en motivos de raza, género, edad, estado civil, sindicación, religión, opinión política, ascendencia nacional y origen social que tengan por objeto anular o alterar la igualdad de oportunidades o trato en el empleo.